Новий 2018 рік приніс українцям не тільки зростання мінімальної зарплати й усіх, прив’язаних до неї видів державної допомоги, а й зростання усіх видів штрафних санкцій.
Справді космічними можна назвати штрафи для роботодавців за порушення трудового законодавства.
Ось, наприклад, відтепер фінансову відповідальність за звільнення мобілізованого працівника, зарплату у конвертах або її затримку на місяць будуть нести як юридичні, так і фізичні особи-підприємці. Найбільший штраф (30 мінімальних зарплат або 111690 гривень за кожного працівника) накладається на роботодавців, які допустили до роботи працівників без оформлення трудового договору.
Таку ж суму доведеться викласти і за оформлення працівника на півставки, якщо він фактично працює повний робочий день, і в разі виплати зарплати без нарахування ЄСВ та податку. А за 10 працівників, оформлених на роботу із порушенням законодавства, штраф складатиме понад мільйон гривень.
Отже, є над чим задуматися і сновським суб’єктам господарювання як малого бізнесу, так й іншим. Бо, як подейкують люди між собою, у нас у цьому питанні – нива неорана. Куди не кинься – кругом незареєстровані кадри... А, може, люди неправду кажуть чи просто фантазують?
До речі, «променівці» готові надати площу для коментарів з цього приводу компетентним джерелам.
Олена КОМПАНЕЦЬ
Справді космічними можна назвати штрафи для роботодавців за порушення трудового законодавства.
Ось, наприклад, відтепер фінансову відповідальність за звільнення мобілізованого працівника, зарплату у конвертах або її затримку на місяць будуть нести як юридичні, так і фізичні особи-підприємці. Найбільший штраф (30 мінімальних зарплат або 111690 гривень за кожного працівника) накладається на роботодавців, які допустили до роботи працівників без оформлення трудового договору.
Таку ж суму доведеться викласти і за оформлення працівника на півставки, якщо він фактично працює повний робочий день, і в разі виплати зарплати без нарахування ЄСВ та податку. А за 10 працівників, оформлених на роботу із порушенням законодавства, штраф складатиме понад мільйон гривень.
Отже, є над чим задуматися і сновським суб’єктам господарювання як малого бізнесу, так й іншим. Бо, як подейкують люди між собою, у нас у цьому питанні – нива неорана. Куди не кинься – кругом незареєстровані кадри... А, може, люди неправду кажуть чи просто фантазують?
До речі, «променівці» готові надати площу для коментарів з цього приводу компетентним джерелам.
Олена КОМПАНЕЦЬ
Комментариев нет:
Отправить комментарий